Противостояние кланов Альтаира

[vesmbo]

Признаки эффективного руководителя

1. Настоящий руководитель вселяет в людей уверенность, хвалит, помогает поверить в себя, выявляет уникальность. Обращает внимание прежде всего на сильные стороны сотрудников, а не на слабые. Задаёт себе вопрос: «В чем силен этот сотрудник?» «Как использовать его сильные стороны наилучшим образом»? Успешные сотрудники – основа успеха компании.

2. Признаки эффективного руководителя:
a. Нанимает на работу лучших работников – чем сильнее подчиненные, тем сильнее руководитель
b. Следит, чтобы задачи ставились подходящим людям
c. Объясняет, что нужно сделать, и для чего нужно сделать
d. Предоставляет выполнение работы, тем кому ее поручил
e. Обучает сотрудников
f. Слушает сотрудников
g. Помогает быть уверенным
h. Проверяет выполнение
i. Благодарит сотрудников

3. Подразделение работает так, как работает руководитель. Работники копируют своих руководителей. Руководитель устанавливает правила и нормы поведения, подавая пример. Если руководитель вежлив, то сотрудники становятся вежливыми или покидают компанию. Если руководитель внимателен с сотрудниками, сотрудники становятся внимательными клиентам. Отношение руководителя к своим непосредственным подчиненными распространяется по компании как волна.

4. Настоящие руководители ведут компанию к успеху не указами и распоряжениями, а личным поведением и своим отношением к результатам. Редко когда эффективные руководители появляются сами по себе – это скорее похоже на чудо. Без специального ухаживания руководители растут медленно и коряво.

5. Эффективных руководителей надо создавать каждый день, работая над собой и своими сотрудниками целенаправленно и вдохновенно. Создавая себя как руководителя, вы показываете людям направление изменений. Настоящий руководитель сам создает свою команду. Вы информируете людей своим поведением, способностями, отношением, что нужно делать, как делать и что важного в том, что вы делаете. Вы своим поведением должны демонстрировать то, что хотите видеть в своих людях.

6. Руководитель должен управлять не руками, а умами людей. Если вы контролируете поведение своих сотрудников, вы должны делать это всегда 90% своего времени вы «пастух», и это Вы сделали из своих людей «овец». Вы должны быть «Умоводителем» и развивать способности людей (как достигать результата), понимая их ценности (что для них важно) и используя их уникальность (зная ответ на вопрос кто каждый из них).

Эффективный руководитель помогает сотрудникам отвечать на вопрос как думать, и сотрудник тогда сам знает, как лучше делать.

[Flash_FoG]

Всё здорово и понятно. Только зачастую здесь фриланс выгоднее, чем "работа на дядю".

[vesmbo]

Это памятка "чудо-руководителям", что бы могли оценить себя, перед самовыдвижением на должности)

[EugeneKral]

Ща кое кто прийдёт (не будем тыкаь пальцами) и из всего написаного отметит только вот это («овец») слово ,остальное ему понять не дано

[Mappet]

вобще не пойму куда всех понесло тут,флеш единственное более менее написал,
игра превращается в соло,потребность в клане что бы ощутить все прелести постепенно отпадает.
ЧТо бы зафармить топ шмот клан уже не нужен,даже конста уже не нужна.
для 8 ранга еще в принципе нужен был клан,но с грядущем обновлением и р8р будет наверно лечге сделать из нирки.

а по поводу баранов и овец,бараны и овцы останутся баранами и овцами вне зависимости есть они в тс на том ивенте или нет.
и по этому общее тс является бредом

[Flash_FoG]

Ну в принципе да.
И, образно говоря, главный баран обычно выдвигается на оную должность не потому, что знает, куда и как вести стадо, а лишь потому, что впереди и травка посвежее, и горизонт красивше, да и пыль из-под копыт в нос не попадает)

Вот и не рвутся особо под крылышко.)

[oTweJIbHuk]

Вас несет больше чем меня =) Рррррребят)
Все живете выдумаными повелителями Идеального Мира Да мне как то фиолетово будут за мной идти или нет, в этой игре я получил все что можно было, то что у вас бурление говн от одного моего имени начаниется тоже веселит) значит не зря все делал)

[asperinka]

классно ты сказал,прям в корень)))
делал делал,а имя твое только с овном ассоциируетса.действительно много достиг))))))))) не зря все делал,только вопрос что ты делал коли ты в таком "авторитете"?хе))))

[oTweJIbHuk]

классно ты сказал,прям в корень)))
делал делал,а имя твое только с овном ассоциируетса.действительно много достиг))))))))) не зря все делал,только вопрос что ты делал коли ты в таком "авторитете"?хе))))

Почти все кто играл с нами уже не играют, кто то ушел с обидой, кто то по не согласию с политикой. Клан был ТОП1 2.5 года, держал большинство терр, отбивал не 1 сложное ГвГ, т.е. все что я делал было исключительно на пользу Клана, и то что многим это не нравилось, есесно, это же было им в ущерб. Потому что если где то кому то хорошо, то кому то где то и плохо.

[TEPM34rus]

Дим, а вы эту прогу, что у тебя в подписи, юзаете, или только собираетесь?